Регулярное бухгалтерское обслуживание
Обработка документов, банковские операции, отчётность в СГД, учёт НДС, управленческие отчёты и контроль сроков.
Бухгалтерские услуги для предприятий в Риге и по всей Латвии. FinServices берёт на себя обработку документов, расчёт зарплаты, подготовку отчётности и восстановление запущенного бухгалтерского учёта.
Полное бухгалтерское обслуживание для компаний, которым нужны понятный документооборот, надёжный контроль сроков и профессиональная ежемесячная работа.
SIA FinServices оказывает профессиональные бухгалтерские услуги, консультирует по налоговым вопросам, ведёт делопроизводство и помогает организовать ежедневные финансовые процессы. Мы учитываем особенности каждого клиента и предлагаем как полное регулярное обслуживание, так и отдельные услуги.
Нашими клиентами являются автомастерские, производители, продавцы строительных материалов, строители, интернет-магазины, промышленные альпинисты, директора и специалисты по маркетингу, которые предоставляют свои услуги не только в Латвии, но и за ее пределами.
Обработка документов, банковские операции, отчётность в СГД, учёт НДС, управленческие отчёты и контроль сроков.
Кадровые данные, учёт рабочего времени, расчёт зарплаты, ведомости и контроль выплат.
Подготовка и подача с понятным контролем каждого этапа.
Узнать больше → 04Помощь в ситуациях, когда учёт запущен: восстановление документов и периодов, а также организация надёжной дальнейшей работы.
Узнать больше →Помощь в регистрации компании в Латвии и организации первоначального бухгалтерского учёта.
Общаемся на латышском, английском и русском языках, чтобы руководство всегда ясно понимало состояние дел.
Документооборот, консультации, отчётность и ежемесячное обслуживание могут полностью осуществляться дистанционно, независимо от местонахождения клиента в Латвии.
Помогаем организовать документы, сроки и структуру затрат так, чтобы налоговые обязательства были предсказуемыми, обоснованными и не создавали лишних рисков.
FinServices ведёт регулярный бухгалтерский учёт в Риге и дистанционно по всей Латвии, рассчитывает зарплату, готовит годовую отчётность, помогает с регистрацией компаний и сложными бухгалтерскими ситуациями.
Текущий бухгалтерский учёт, обработка документов, отчётность в СГД, учёт НДС, банковские операции и управленческие отчёты.
Помогаем разобраться в обязанностях, сроках, документообороте и законном налоговом планировании.
Помощь в регистрации новой SIA, подготовке первоначальных документов и организации дальнейшей работы.
Документы сотрудников, приказы, журналы, табель учета рабочего времени и организация системы внутренней документации.
Отдельная услуга для компаний, у которых бухгалтерский учёт или документы запущены и требуют профессионального восстановления.
Закрытие года, инвентаризация, сверка остатков и подготовка отчётности на основе проверенных данных.
FinServices помогает компаниям, чей бухгалтерский учёт требует спокойного и системного восстановления. Сначала оцениваем ситуацию, затем восстанавливаем документы и выстраиваем надёжный порядок дальнейшей работы.
Определяем проблемные периоды, недостающие документы, статус отчётности и основные риски.
Восстанавливаем банковские операции, счета, данные по зарплате, отчётность в СГД и информацию, необходимую руководству.
После восстановления можем организовать регулярное ежемесячное обслуживание, чтобы ситуация не повторилась.
Мы делаем упор на точность, прозрачный процесс и ответственную коммуникацию. Наша задача — не просто внести документы, а создать систему учёта, которой может доверять руководство.
Каждый месяц имеет понятный статус документов, установленные сроки и согласованные дальнейшие действия.
Клиент знает, к кому обращаться, когда ожидать ответ и какая информация требуется с его стороны.
Отчётность, расчёт зарплаты и организация документооборота выполняются с вниманием к рискам и деталям.
Аутсорсинг снижает нагрузку, связанную с содержанием внутренней бухгалтерии, и обеспечивает компании непрерывную профессиональную поддержку.
Компания экономит затраты на зарплату сотрудников, государственные соц. обязательные страховые взносы и личные доходы налог.
Не нужно отдельно оплачивать бухгалтерские программы, рабочее место, обучение и повышение квалификации штатного бухгалтера.
Аутсорсинговая команда обеспечивает полный бухгалтерский учет и помогает объяснить налоговые обязательства и подготовить документы вопросы.
Мы берем на себя ответственность за качество предоставляемых услуг, контроль сроков и прозрачный рабочий процесс.
Бухгалтерские услуги оказываются на постоянной основе, их не зависит от смены бухгалтеров или отпусков.
Специалисты имеют опыт работы в различных сферах бизнеса и ежедневный обмен информацией о новостях и текущих событиях.
Ориентировочные тарифы на регулярное бухгалтерское обслуживание. Пакеты помощи ориентировочный объем работ понимаю, но окончательная цена уточняется после потоки документов.
от 100 EUR
от 250 EUR
индивидуально
Цены являются ориентировочными. Окончательная цена зависит от количества документов, сотрудников, банковские операции, кассовые операции и бухгалтерская позиция.
Заполните анкету о компании, объёме документов, сотрудниках и дополнительных потребностях. Запрос будет безопасно отправлен специалисту FinServices, который уточнит стоимость и свяжется с вами.
Расчет зарплаты на 2026 год для Латвии в режиме брутто/нетто, статус работника, налоговая книжка и расходы работодателя.
Расчет валовой и чистой заработной платы на 2026 год VSAOI, IIN, не облагаемый налогом минимум, льготы для иждивенцев и работа на расходы донора.
Расчёт носит ориентировочный характер. В сложных случаях результат следует проверить у бухгалтера или по данным EDS СГД.
Открывайте только тот раздел, который относится к вашей ситуации. Если ни один из случаев, упомянутых ниже, не применим, дополнительные поля не требуются.
Этот раздел нужен только в том случае, если трудовые отношения начались или закончились в середине месяца и необлагаемый минимум либо льготы нужно применить пропорционально. Если сотрудник работал весь месяц, оставьте количество дней без изменений.
Этот раздел применяется к работающему получателю пенсии по старости, за выслугу лет или специальной пенсии. Если налоговая книжка зарегистрирована у работодателя, необлагаемый минимум пенсионера в размере 1000 EUR обычно делится: 500 EUR применяется к пенсии и 500 EUR — к зарплате. Для остальных работников раздел не используется.
На данный момент статус пенсионера не выбран.
Большинству работников этот раздел не нужен. Используйте его, только если годовой налогооблагаемый доход может превысить 105 300 EUR или общий годовой доход — 200 000 EUR. Результат является ориентировочной годовой оценкой и не вычитается из ежемесячной зарплаты нетто.
Используйте этот раздел, если кроме обычной зарплаты за месяц начисляются отпускные, оплачиваемый работодателем больничный по листу A, премия или другая выплата брутто. Не включайте эти суммы повторно в основное поле зарплаты.
Эти поля работают только в режиме «Брутто → нетто». В режиме «Нетто → брутто» калькулятор определяет зарплату брутто, необходимую для получения указанной суммы нетто.
Этот раздел предназначен прежде всего для работодателя или бухгалтера, если задекларированный доход работника за квартал может быть ниже 2340 EUR. VSAA суммирует доход по всем местам работы и учитывает дни трудовых отношений и освобождения, поэтому калькулятор показывает только ориентировочную возможную доплату.
Структурированные XML-счета, передача данных в СГД и подготовка к требованиям B2B.
02Актуальные счета для уплаты налогов, сборов и других платежей в государственный бюджет.
03Коды должностей и профессий для трудовых договоров, расчёта зарплаты и кадровых документов.
04Структурированная информация о ключевых ставках и их изменениях.
05Планирование рабочих дней, праздников и рабочего времени для бухгалтерии.
06Нормы расходов, требования к отчётности и практические рекомендации по оформлению командировок.
07Подбор кодов экономической деятельности для регистрации компании и изменения.
Краткая практическая информация для руководителей о налогах, отчётности и изменениях в бухгалтерском учёте в Латвии.
Практическое объяснение работодателям и родителям о студенте на летнюю работу, налоги, EDS и льготы.
С 1 июля 2026 года изменено применение таможенной пошлины. для отправлений небольших сумм из стран за пределами Европейского Союза.
Акционерные общества должны были обновиться до 1 июля 2026 года устав, за исключением сведений о форме акций.
В 2026 году уточнили порядок уплаты минимальных социальных отчислений самозанятые, работодатели и работники с III группа инвалидности.
2026 год принесет в компании несколько изменений, влияющих на работу расчет заработной платы, налог на добавленную стоимость, акцизный налог, налог на прибыль предприятий и связь с государственными учреждениями.
С 1 июля 2026 года начинается так называемый пилотный проект, в рамках которого к отдельным поставкам продовольственных товаров применяется ставка НДС в размере 12%.
С 2026 года он доступен компаниям при определенных условиях. альтернативная модель применения налога во время распределения дивидендов, однако это не происходит автоматически и не распространяется на всю прибыль. виды редукции.
Налоговая книжка — это электронный раздел EDS, где работник указывает основное место получения дохода и регистрирует сведения, необходимые для применения налоговых льгот.
В 2026 году изменилась институциональная структура Службы государственных доходов структура: следственные функции разделены в новом учреждении, но Встроенный мониторинг азартных игр и лотерей VID.
Качественный годовая отчётность начинается не в день подачи, а с своевременная проверка документов, остатков и управленческих решений.
Документы для повседневного бухгалтерского учёта, кадрового делопроизводства и хозяйственной деятельности.
Форма начала трудовых отношений.
Заработная платаШаблон Excel для контроля заработной платы.
ВремяДля ежемесячного учета рабочего времени.
ПриказыШаблон приказа руководителя.
КомандировкиШаблон для оформления и подтверждения командировочных расходов.
КонтрактыПроект основного документа о сотрудничестве.
Клиенты ценят четкую коммуникацию, ответственный контроль сроков и спокойная работа даже в сложных ситуациях.
Практические ответы для компаний, которые выбирают бухгалтера, начинают сотрудничество или пользуются калькуляторами FinServices.
FinServices помогает с ежедневным бухгалтерским учетом, налогами. декларации, расчет заработной платы, Годовая отчётность, ведение учета, регистрационные документы компании и восстановление запущенного бухгалтерского учёта реставрация. Точный состав работ определяется компанией оценка деятельности и документооборота.
Да. Документами и информацией можно обмениваться в электронном виде, поэтому текущее обслуживание доступно компаниям по всей Латвии. В начале сотрудничества мы согласовываем каналы передачи документов, ответственных лиц и календарь сроков.
Подготовьте регистрационные данные компании, описание деятельности, статус плательщика НДС, примерное количество документов и банковских операций в месяц, число сотрудников, используемые системы и сведения о неподанной отчётности. Это поможет сразу оценить объём работ.
Нет. Калькулятор зарплаты даёт ориентировочный результат на основе введённых данных. Точный расчёт конкретного работника требует проверки всех применимых условий и документов. Цена бухгалтерских услуг рассчитывается специалистом после рассмотрения отправленной заявки.
Объём работ зависит прежде всего от количества документов и банковских операций, числа сотрудников, налоговых режимов, иностранных сделок, используемых систем и качества документооборота. Поэтому компаниям с одинаковым оборотом может требоваться разный объём обслуживания.
Сотрудничество начинается с оценки ситуации и потребностей компании. Затем мы согласовываем передачу данных, права доступа, ответственных лиц, порядок документооборота и задачи, входящие в ежемесячное обслуживание или отдельный проект.
Это дополнительные условия, которые могут повлиять на ориентировочный расчёт: неполный месяц, необлагаемый минимум пенсионера, отпускные, оплачиваемый работодателем больничный, премия, годовые пороги дохода и минимальные VSAOI. Если этих условий нет, базовый расчет можно использовать, не открывая блок.
Да. Подготовку годовой отчётности, упорядочение документов, восстановление учёта, отдельные вопросы по зарплате или регистрационные документы компании можно оформить как разовое задание. До начала работы мы согласуем его границы и необходимую информацию.